尊敬的用户：

由于国家税务总局近期对当前的个人所得税政策有所调整，我们的PLATINUM HRM系统中相应地也需要做调整。为了使用户能够及时地使用新政策，我们整理了关于个税相关调整的内容及方法步骤，由于新政策是2018年10月1日率先实施起征点及新税率变更，建议您在用HRM系统计算10月份的工资的时候再做相应的设置修改。如果国家税务总局对于薪资归属期段有其他的规定，请根据该规定决策。对于HRM8.x的用户来说需要做下面的几点：

1. 打开HRM薪资体系下类别设置中的个人所得税类别设置，将需要变动的类别（可能是多个）打开，参考下面的截屏修改并保存。注意，外籍员工如果跟其他员工一样，那么同样按照后面的操作指导操作即可。另外，劳务工个税也没有提到要变，所以跟劳务工及实习生有关的个税类别暂时不需要修改，具体需要等官方的公告后再确定。

如果有多个薪资体系，则每个薪资体系都要修改。



税阶及起征点变更，请根据下面的操作步骤操作即可。

修改时请注意，截屏用红框标注的部分是可以修改的地方，请从最右下方修改税阶。

注，目前国家规定的税级为7级，由于系统以前限定了9级，所以我们需要将后面的2级也填满，我们在第七级已经设定到10000000了，后面不会有影响的。有些客户使用的是比较新的HRM版本，直接就是7级，那么就直接修改就可以。

 

 
下面的截屏是原来的早期版本的截屏，有些用户还是用早期版本，修改税率可以参考上面的截屏，最后两行应该不需要修改。
 

2.  对于大部分的HRM用户来说，只需要做到上面的操作就可以政策按新政策计算薪资了，但是有个别的客户由于薪资计税方面有些特别的需求，实施顾问可能会通过宏调用存储过程来计算个人所得税。这样的话，相应的存储过程也需要修改，为了避免出现个税修改遗漏，建议所有的用户都做以下的检查。

打开集团管理下的宏设置管理\宏信息设置，通过宏的名称描述来判断是否存在计算个税的宏，通常情况下是调用存储过程在计算薪资后执行的。另外，为免遗漏，需要切换一下薪资体系查找。参考下面的截屏。如果没有相关的宏，那么只要做好第一步的修改就可以了，如果有，则请联系我们，我们会根据实际情况提供相应的建议及解决方案。

注意： 宏分为集团管理和薪资体系两种页面，右上方可以切换。